مشاور کانون انجمن‌های صنفی کارگری استان آذربایجان شرقی با اشاره به اینکه تورم اعلامی از سوی مراکز رسمی اختلاف بسیاری با سبد معیشت خانوار کارگری دارد، گفت: حقوق کارگران باید بر اساس تورم سبد معیشتی افزایش یابد نه تورمی که دولت اعلام می‌کند.
به گزارش عصرخبر، محسن تبریزی افزود: دستمزد یکی از موضوعات چالش برانگیز حوزه اشتغال و بازار کار کشور و از اصلی‌ترین دغدغه‌های جامعه کارگری به شمار می‌رود؛ دغدغه‌ای که هیچگاه رضایت خاطر کارگران را فراهم نکرده و نگرانی از نحوه گذران زندگی و تامین معیشت خانوار‌های کارگری را به دنبال داشته است.
این فعال کارگری خاطر نشان کرد: حداقل مزد باید به اندازه‌ای باشد که به طور متوسط زندگی یک خانوار چهارنفره را تأمین کند؛ تعیین دستمزدی عادلانه، منطبق با واقعیات روز موجود است به نحوی که معاش کارگران و امکان بهره‌مندی از مزایای درمانی، بهداشتی، آموزشی و حتی رفاهی را برای خانوار‌های کارگری فراهم کند.
او اظهار داشت: دستمزد باید قدرت خرید کارگران را افزایش دهد به نحوی که کارگر بتواند از عهده اداره امور زندگی و مخارج خود و خانواده برآید.
تبریزی گفت: در بحث تعیین دستمزد، حق کارگران آن طور که باید ادا نشده، تعیین دستمزد در قانون کار یعنی نرخ تورم بانک مرکزی و سبد هزینه خانوار مورد توجه جدی قرار نگرفته است به گونه‌ای که بعضا دلایلی همچون رکود اقتصادی، شرایط تحریمی، کاهش تولید یا بدهکاری کارفرمایان را مبنای برخی ملاحظات برای تعیین دستمزد قرار می‌دهند.
مشاور رییس کانون انجمن‌های صنفی کارگران استان آذربایجان شرقی گفت: با توجه به افزایش قیمت بسیاری از اقلام مصرفی خانوار‌های کارگری قدرت معیشتی کارگران به شدت کاهش یافته است به نحوی که تنها هزینه خوراک و اجاره مسکن تمام حقوق کارگران را می‌بلعد و آنها را از دیگر هزینه‌های درمان و تحصیل و …. باز می‌دارد.
